やってみて反応を感じて修正する事 - 転職支援を行う大阪のキャリアコンサルタントの想い

おはようございます。

坂本です。

私は行動する事、

やってみる事は

大事だと考えております。

面白いもので

準備万端でチャレンジをしたいという

気持ちが高すぎる方は

準備ばかりしてやりません。

でも・・・とりあえず

やってみようという方は

準備をしていないという訳では無く

出来る限りの準備をした上で

やってみております。

この差は大きいのでは

ないでしょうか？

一般的に、

チャレンジ精神が旺盛な方は

準備をせずにやっていそうと

考えられていますが、

行動までにやる事やって

前に進んでいます。

大事な事は、

やってみた後に反応が出るので、

そこから修正をしていく事です。

そして、また改善した内容で

行動をする。

その繰り返しのサイクルがあるからこそ

成長に繋がり、結果が出ると

私は考えます。

どちらが良いという訳では無いですが、

何を修正したらいいか？は

やってみないと分からないのは

事実だと私は考えます。

一つの参考にしていただければ幸いです。

何卒よろしくお願い致します。

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