年齢を重ねることで積み上がる強みを意識しよう
おはようございます。
坂本です。
日々、転職支援をしていると
お一人お一人の強みを見ることが
習慣化しているように感じます。
20代、30代、40代、50代と
年齢が上がれば上がるほど
転職が厳しくなってくる・・・
良く言われる言葉ですが、
20代でも厳しい方もいれば、
40代以上でもスムーズに決まる方も
いらっしゃいます。
中途採用と新卒採用は違っており、
企業側が必要なスキルや経験があれば、
年齢関係なしでマッチする事があります。
逆に言えば、ポテンシャル採用と言われる
20代を無意味に過ごして30代に
なってしまうと・・・
経験や実績が語れなくなる。
マッチする企業が見つからない、
または企業から必要とされないので、
内定が獲得できない。
こういったスパイラルに陥ります。
だからこそ、
年齢が上がれば上がるほどに、
あなた自身の強みを尖らせていく。
そういった感覚を持っておけば、
いざという時に、ご縁が生まれると
私は考えます。
将来に不安がある方は、
一つの参考にして頂ければ幸いです。
本日も最後までお読みいただき、
ありがとうございました。
