組織の中に必要な人の一人として人を育てる事が出来る人
おはようございます。
坂本です。
会社において年齢も性別も
育った環境もバラバラの
メンバーがいるからこそ、
そこで働く中には
ある力を持った人も必要になります。
例えば、その中の一人として
「人を育てる事が出来る人」だと
私は考えます。
これは、表には見えない部分でも
色々と動いている事もあるので、
リーダー職で数字を管理したり
売上を上げる仕事だけを見ていると
その本質は見えないかもしれません。
会社が大きくなる為には
必ず人の成長が絡んでくるからこそ、
「育てる」に秀でた人が
いるか？いないか？は
運命の分かれ目だと
私は考えます。
厳しい事も言えて
相手の良いところも見れて
人として公正な判断ができる
バランスが取れている
方なのかもしれません。
人間力と言ってしまえば
簡単ですが、
もっと奥の深いもだと考えます。
是非、そういった方がいれば
色々と学ぶも良し。
あなた自身が目指すも良し。
少し会社を見てその器がある方が
いるかどうかも見てみると
成長のキッカケがあると
私は考えます。
一つの参考にして頂ければ幸いです。
本日も最後までお読みいただき、
ありがとうございました!!
