変化は好きですか？

今週も多くの試練と戦い、

走り切ってきた、

キャリアコンサルタントの坂本です。

特に最近感じる事は、

時代の流れや変化が速いと

思っていたのですが、

実は・・・

日々、徐々に変わっているからこそ、

気が付いた時には、大きな変化として

捉えてしまうのかもしれません。

その事で言える事は、

今、急な変化はないが、近い将来

必ず大きな変化を感じる事になる。

という事です。

そこで、大切なことは、

今の目の前の事に全力で情熱を

注ぎながら、将来に起こりうる可能性を

キャッチし、未来の為の行動も合わせて

行っていく事だと私は考えます。

時間軸で言えば、今だけを見ても

未来は不安、どうかわからない・・・

将来だけ見ても、今をおろそかにしていれば、

未来は不安、どうなるかわからない・・・

しかし、今と未来を両軸で見て

行動をしていれば、将来の変化が起こった

時にも対応する事ができ、その変化を

チャンスに捉える力がついているのでは、

ないでしょうか？

リーダー・責任者の方は、

このような視点を持って、日々の仕事と

向き合う事が大切ですね。

組織のマネジメントとは、
凄い人材を入れることや
改新的なサービスを導入する事
のように思われているが

一番重要なのは、今ある人材と資産で
何ができるかを考えることである。
（ピーター・ドラッカー）