ベンチャー＆中小企業で働く事を選択肢にする時代が来る

おはようございます。

キャリアコンサルタントの坂本です。

最近、時代の流れの変化や

将来の可能性を感じる事が多くあります。

ベンチャー＆中小企業で仕事をしたいと

あなたは感じていますか？

やっぱり安定を考えると

上場企業だね・・・

思い切って小さな会社に

飛び込んでみようかな・・・

人によって考え方は様々です。

定年まで今の会社が存続すれば

安心かもしれませんが・・・・

もし、定年前に何かが起こったら

どのような展開が待っているでしょう。

あなたが40代、50代でも

家族を守る力や稼ぐという力を

付けたいと感じていれば、

将来的に、大企業と真逆の環境で

仕事をする事があるかもしれません。

大企業の部長職とベンチャー、

中小企業の部長職は全く違います。

大手で活躍していた部長が

ベンチャーにきて活躍するかといえば

成果が出ないケースも多く存在します。

その背景には、オーナー社長や

まわりの幹部、従業員との関係性、

部長としての仕事の内容の違いなど

新しい対応が求められるケースが多いからです。

ある意味マニュアルにはない、

抑えるべきポイントが出てきます。

もし、将来が心配だと感じる方は

今からどこでも通用する考え方や

スキルを身に付けておくことが重要です。

ベンチャーや中小では

営業職だとしても経営陣であり

採用責任者であり経理担当であり

管理職だったりします。

その準備をして今の会社で力を付ければ

結果が出せる管理職として

企業から引っ張りだこになるかもしれないですね。

私はそのイメージを確立するために、

3年前に経営者の軍師として経営全般を学び

勤務した状態で実践を繰り返して身に付けてきました。

将来的に経営者の軍師として活躍したい方は

ご相談を受け付けております。

私が単なる営業マンから
学びを深めた理由もざっくばらんにお話しますね(笑)

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